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安徽事业单位卷子多少分2022

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　　查完了成绩小伙伴们更要认真准备面试啦！俗话说，台上一分钟，台下三年功。成功来自不断的积累，尤其是像面试这种短时间内考察多种综合能力的高强度考试形式。图图为你带来了一些面试题型，一起来看吧！

　　2019年到2021年省直事业单位结构化面试中，各类题型都有涉及，总体来说，工作关系处理，现象认知，职业认知类型题，考查频率较高；有的单位也会考查一些新题型，如漫画，演讲，串词编故事等。

　　如“2020年5月30日考察题目：联系“个人”和“国家”，以战疫为主题进行三分钟演讲”。政府认知中现象认知涉及热点较多，主要是热点政策及政府行为。

　　如2021年10月10日“红色旅游兴起，你怎么看？”职业认知涉及价值观，寓言故事、领导人的讲话。 如“2021年7月30日安徽省直考察题目：习总书记说我们要学习，要有理想，有目标，要奋斗。在学习的过程中，要坚持，要突破，要有韧性，要结合当前的实际。请结合实际，谈谈你的看法。 以2021年为例，安徽省直事业单位面试工作关系类型题考查了5次，规划事件类型题考查4题；现象认知考查2道题；职业认知考查3道题，自我认知类型考查1题。其中工作关系类型题考查次数最多；其次是规划事件类型题。各位考生在备考时要把握重点，全面备考。

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　　2022年相关考试试题：

　　43 、我们这个国家的未来，取决于正在茁壮成长的青年、少年、孩童。因为科技与商业的进步需要一代又一代人的创新与坚守，创新的源泉是好奇心、想象力和批判性思维；坚守的力量则来自内心的定力与意志。________________。从这个意义上说，是那些与他们朝夕相伴的老师，决定了这个国家未来的样貌，他们不仅是知识的传递者，更是灵魂的塑成者。越幼小的孩子，越需要优秀教育者的陪伴，因为他们正处于品格构建的关键时期，可见吸引最优秀的人走进教师队伍是多么重要。
填入文中横线处最恰当的一项是：
a.优质的老师是优质教育的保障
b.这些品质的养成，是教育的使命
c.唯有发展教育，中国才有核心竞争力
d.好老师能以面向未来的精神去教育孩子
　　【答案】：b
　　【解析】：
第一步，分析横线的上下文语境。横线位于文段中间位置，文段前半部分介绍了青少年及孩童的重要，说明他们身上需要具备创新和坚守，并具体解释了创新和坚守的来源，如好奇心、想象力、意志等。而文段后半部分则提到这些均需要老师，教育需要优秀的教育者。
第二步，对比选项。c项能衔接对上下文内容。“这些品质”恰能指代前文的“创新与坚守”，a项、c项、d项均未提到“创新与坚守”的话题，不能启上，排除。
因此，选择b选项。